Altijd bereikbaar (telefoon en chat) › Kennisbank › Personeel en extra werk › vraag sollicitatiegesprek
Altijd bereikbaar (telefoon en chat)

Kandidaten die bellen over een sollicitatiegesprek krijgen snel antwoord

De vraag over een sollicitatiegesprek komt van kandidaten, maar ook van bedrijven die ze niet snel genoeg te woord staan. Wij bouwen voor uw bedrijf een telefoon- en chatassistent die kandidaten antwoord geeft en gesprekken inplant. Uw team houdt tijd over voor de gesprekken zelf.

Vraag uw voorproefje aanBekijk een voorbeeld

U kunt eerst zelf een telefoonassistent bellen die uw bedrijf al kent, gebouwd op uw website. Daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Een kandidaat die niets hoort, solliciteert verder bij de volgende.

Ik heb gesolliciteerd, wanneer hoor ik iets?

Niemand neemt op bij HR.

Kan ik een ander tijdstip voor het gesprek?

Het ene mailtje bevestigt, het andere gaat verloren.

Wat voor vragen krijg ik?

Kandidaten bellen met dezelfde vragen over locatie, uren en het proces.

Zo pakken we het aan

We richten het contact met kandidaten zo in dat het niet blijft liggen.

Vragen verzamelenWe inventariseren wat kandidaten het vaakst vragen aan uw HR- of planningsteam.
Assistent bouwenHij beantwoordt over het proces en plant gesprekken in uw agenda.
HR laten overnemenSamenvattingen en afspraken komen bij de recruiter terecht, die het gesprek zelf voert.

Wat u krijgt

Betere communicatie met kandidaten zonder dat u er extra mensen voor nodig heeft.

Antwoord op procesvragenWanneer een kandidaat bericht krijgt, waar het gesprek is en wie erbij zit.
Gesprekken inplannenDe assistent regelt tijdstip, bevestiging en herinnering.
Doorgeven aan HREen samenvatting per kandidaat staat klaar.
BegeleidingWe trainen uw team zodat de assistent hun werk verlicht in plaats van verplaatst.
Vraag uw voorproefje aan

Zo werken we

Geen standaardbot. We bouwen de assistent op uw bedrijf en blijven tot uw team erop vertrouwt.

In kaart brengen

We verzamelen wat klanten vragen, hoe u afspraken plant en wanneer een gesprek naar een mens moet.

Bouwen

We bouwen de assistent op uw website en kennis, koppelen uw agenda en testen samen met u.

Uw team werkt ermee

We spreken de overdracht af, trainen uw team en verbeteren de assistent op basis van echte gesprekken.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uw klanten krijgen altijd antwoord, afspraken komen in de agenda en uw team weet wat de assistent wel en niet doet. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een assistent werkt alleen als uw team weet wat hij doet en wat er bij hen terechtkomt. Daarom hoort begeleiding er altijd bij.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.
Vraag uw voorproefje aan

Verder lezen over personeel en extra werk

Tijdens een sollicitatiegesprek toch bereikbaar voor klantenUw klanten bellen ook als u in gesprek zit. Eerst een voorproefje: bel zelf een assistent die uw bedrijf kent.Een AI vraag stellen aan uw bedrijf: klanten verwachten dat alKlanten stellen hun vraag liever aan een AI dan aan een formulier. Een assistent die uw bedrijf kent antwoordt. Met voorproefje op uw website.Sollicitatiegesprek: vragen van kandidaten die u nu zelf beantwoordtSollicitanten stellen steeds dezelfde vragen. Een assistent beantwoordt ze en plant gesprekken in. Met voorproefje: een assistent die uw bedrijf al kent.Vragen die je kan krijgen tijdens een sollicitatiegesprek, ook aan de telefoonEen assistent die vragen opvangt zodat u gesprekken kunt voeren. Eerst een voorproefje: bel zelf een assistent die uw bedrijf kent.Vragen die gesteld worden tijdens een sollicitatiegesprek en de vragen ervoorEen assistent voor praktische vragen rond uw vacature. Eerst een voorproefje: bel zelf een assistent die uw bedrijf kent.Vragen die gesteld kunnen worden tijdens een sollicitatiegesprek, en wie neemt de telefoonBereikbaarheid tijdens gesprekken met kandidaten. Eerst een voorproefje: bel zelf een assistent die uw bedrijf kent.Medewerkers die AI vragen stellen over regels en procedures in uw bedrijfMedewerkers stellen hun vragen aan AI, ook over uw bedrijf. Een interne assistent geeft antwoorden uit uw bronnen. Met voorproefje op uw website.Werk bij Plus: vragen van kandidaten en klanten beantwoordBezoeken kandidaten uw winkel of vestiging? Een assistent beantwoordt ze. Probeer eerst zelf een telefoonassistent die uw bedrijf kent.

Alles over personeel en extra werk → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Uw Excel vraag beantwoord, met uw eigen bestanden als uitgangspuntAI op eigen bedrijfsdata · Excel vraag aan een assistent die uw eigen werkboeken en werkwijze kent. Voorproefje: 3 vragen aan een assistent die uw website kent.Online sollicitatiegesprekken voeren met een vast procesOverstap naar een nieuw systeem · Online sollicitatiegesprekken voeren als werkgever: techniek, vaste opzet en een proces dat uw team volgt. Voorproefje: een overstapplan met trainingsplan.

Veelgestelde vragen

Beoordeelt de assistent kandidaten?

Nee. Hij beantwoordt vragen en plant in. De beoordeling blijft bij uw team.

Kan hij sollicitatievragen oefenen met kandidaten?

Dat is geen onderdeel hiervan. We bouwen een assistent voor het contact van uw bedrijf met kandidaten.

Hoe zit het met persoonsgegevens van kandidaten?

We maken vooraf afspraken over wat wordt opgeslagen en hoe lang. Gesprekken worden veilig bewaard.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal kanalen (telefoon, chat, WhatsApp), de koppelingen met uw agenda of systemen en hoeveel gesprekken er binnenkomen. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Bel een assistent die uw bedrijf al kent.

Geef uw website. Wij bouwen er een telefoonassistent op, die u zelf kunt bellen.

  1. Uw voorproefjeEen telefoonassistent die uw bedrijf al kent, gebouwd op uw website.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan kunt u horen hoe uw eigen assistent klinkt.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Altijd bereikbaar (telefoon en chat) → · Kennisbank